Search Results: 92 职位空缺
职位描述
# 优化公司绩效管理体系、流程及制度规范，更新公司级绩效指标库，推进公司组织绩效管理 体系持续优化和落地；
# 分析研究行业对标数据和行业发展趋势，结合业务发展阶段，研究制定下属平台公司适合的考核及激励模式，实施差异化管理；
# 统筹总部有关部门、下属单位开展业绩合同制定、签署、跟进、评价和沟通反馈工作；
# 定期进行组织绩效度量、跟踪和持续改进，定期回顾总结各类组织绩效结果，分析管理改进重点并促进实施落地。
任职要求
# 全日制大学本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业；
#5年以...
...rojects, is looking for a high-calibre candidate to fill in the following position for its Hong Kong projects: -
職責
在地盤總管的指引下協助地盤施工管理
協調及監督建造工人的工作
申領及驗收各項工程物料
確保施工符合安全標準
要求
~ 持有建造文憑或相等學歷
~4 年實際地盤管理經驗
~ 需持有42或43小時建造業安全督導員課程
~ 持有工程監工適任技術人員T1, T2, ...
...理工作，包括研究立项、可行性分析、项目资源协调与实施跟进、专利申请及后评价等工作；
# 负责公司与外部科研机构、企事业单位开展联合创新项目的沟通合作；
# 聚焦公司战略发展，参与制订/修订公司相关科技创新制度；
# 参与研发投入统计、科创报告编写和汇报；
# 组织参加华润集团及公司各类科创活动；
# 完成上级交办的其他工作。
任职资格：
# 大学学士或以上学历。
# 熟悉智慧城市/社区/能源等领域技术发展趋势和行业知识；
# 有3年以上智数与科创相关工作经验，有项目研发和管理经验者佳；
# 文字功底较为...
...并制定行动计划(每间占有房的成本,食品成本,酒水成本,工资包含加 班,其他花费,小时工和外包服务)。
用专业的和激励的方法管理直接管理范围内的团队,确保团队有效合作,高效运作。
合理的为直接管理范围内的部门制定或批准年度/季度/月度的预算,目标及工作计划。
组织定期的营运会议包含直接管理范围内的分部门。
亲自监督每日员工工作表现与仪容仪表。
确保排班表是根据酒店的需求制定的并遵循了劳动法。
确保酒店及直属部门完成相关关键指标包括但不限于收入,利润,SALT,QA,流失率等。
促动餐饮部经理与商务发展部共同创造...
HKD 20k - HKD 35k /月
...ker team.
任职要求：
有对接经纪人或保险代理人的运营相关经验，熟悉保险行业的运营流程和规范。
有保险公司或经纪公司经验者优先，了解保险产品和市场。
具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和人员进行有效的沟通和协作。
具备较强的组织和协调能力，能够同时处理多个任务，并确保工作的准确性和及时性。
具备良好的客户服务意识，能够为经纪人团队提供优质的支持和服务。
"
Have experience in coordinating with brokers or insurance ag...
岗位职责：
1.负责公司治理制度建设(包括三重一大制度、授权管理制度、权责手册、议事规则等)，推动完善公司治理体系建设;
2.指导下属业务单元制定公司治理制度、完善授权机制、董事会建设等;
3.研究、开发公司治理评价模型、董事会建设评价机制;
4.组织开展下属业务单元董事考核评价、专业培训等工作;
5.开展公司治理相关政策、理论和实务研究;
6.部门交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历;
2.在公司治理、集团管控、法律合规、内 部控制等领域具有较强专业基础;
3.知名大型企业或管理...
...工作经验，熟悉行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生 产流程；
熟悉制造企业生产内部的运营流程； 化工、食品相关专业知识；
熟悉化工生产通用设备，ISO90001\22000\GMP 等相关质量管理 体系；
技能生产运营管理、交期管理、现场管理、生产过程质量控制、精益生产 素质能力 目标分解与计划执行、沟通能力、决策能力、团队领导、组织协调、学习能力。
请把您的完整简历以及期望薪资发送至Bond West电子邮件：[email protected] 或通过“APPLY”按钮申请。(收集的数据仅供招聘用途)
岗位职责
1.组织筹备公司董事会会议;
2.起草/审核董事会议案材料;
3.起草董事会决议、董事会会议记录;
4.为董事提供履职支持，组织董事调研，向董事提供信息;
5.起草董事会年度工作计划、董事会年度工作报告等;
6.协助指导下属业务单元董事会建设;
7.开展董事会建设相关政策、理论和实务研究;
8.部门交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历;
2.在公司治理、战略管理、投资、财务、法律、内控合规等领域具有较强专业基础:
3.3年以上相关工作经验;
4.作风务实，...
JOB DESCRIPTION
ERP技术开发
岗位职责:
与组织中的管理层和专业人员共同定义业务系统需求；
与开发人员合作，使用Progress 4GL和其他工具维护QAD ERP定制、报告、界面和集成；
对无法通过正常业务和IT支持结构解决的业务流程问题提供升级支持；
管理和领导小型业务流程和解决方案相关项目；
与开发和设计团队成员一起对IT设计文档进行技术评审和演练；
审查和评价其他系统的技术文件，以确保产品质量；
随时了解QAD ERP实践、新功能和增强功能；
培训和指导其他QA...
...ise SMARTECH, as well as branches in aquatic products.
工作职责
1. 負責按公司EHS部门负责人及监督管理员指示執行环境、安全及职业健康，质量管理等工作，包括编制管理月报、编制专项管理报告、组织及记录EHS管理会议、管理EHS月刊、管理EHS公文邮箱及EHS电子管理系统、参与日常EHS巡查及记录；
2. 負責物业管理的EHS日常工作，包括组织安全教育及培训、日常检查及编写报告；
3. 支援物业工程部的相關行政管理事務；
任职要求
- 具有2年...
...oking for a high-calibre candidate to fill in the following position for its Hong Kong projects: -
職責
協助工地總管監督工程工序及協調各個分判商、監督工地人員施工過程
與業主代表溝通，協助驗收工程材料及檢驗各工序之質量，確保施工質量符合標準
預備巡查日報表、記錄工程進度及發出備忘錄予承判商作有關跟進
協助工地實施安全管理，負責檢查工作地方和地盤安全，確保工地人員在安全環境下工作
要求
完成中...
...tence, personality and behavior.
任务职责包括但不限于:
. 为负责区域市场进行SWOT分析,收集有关竞争、潜在市场规模、当前市场份额和客户反馈的信息
. 积极开拓负责区域,寻找新的目标客户和销售机会
. 策划并组织销售活动,如演示、研讨会、巡线、生产线审核、解决方案介绍等,以了解客户需求,将机会转化为订单
. 结合客户需求,积极进行新产品和自动化方案的推广
. 在客户项目中与客户和项目团队合作,收集客户需求,分析应用并提供解决方案,以满足客户价值
. 在市场活...
...nd expected salary by clicking “APPLY NOW” .
(Personal data collected will be used for recruitment purpose only.)
Ÿ 與顧問公司及分判商溝通及協調施工程序, 監督工程進度
Ÿ 最少5年以上樓宇維修保養工程相關經驗
Ÿ 有責任感
Ÿ 持 T1 或以上資格者優先
Ÿ 基本英語文書及溝通能力
有意應徵者,可按 "APPLY NOW" 申請並附上個人履歷表(請於履歷表上註明期望薪金及可到職日期...
職責：
~熟悉地盤運作，能獨立處理、統籌工作及跟進地盤工程
~負責管理地盤工作進度, 管理施工進度及質量，及處理地盤突發事情
~與總承判商/分判商協調以順利施工, 及安排公司直屬工人工作，施工記錄, 訂物料等
資歷 :
~中學程度或以上，或相關學歷，3年或以上地盤管工經驗
~中文書寫能力及能理解英文的施工圖
~必須持有「T1」證書，如持有「T2和T3」證書優先考慮
...Engineering Company Limited is inviting high caliber candidates to join our team.
職責 :
負責污水處理廠的機電、儀表和監控設備的項目策劃及發展;
跟進及檢查地盤施工質量和進度;
與渠務署主任保持聯絡及協調;
協助支援相關部門工作;
工作地點: 沙田
要求:
~ 專上教育：文憑/證書;
~3年經驗;
~ 持屋宇裝備等文憑或證書以上或同等學歷優先
求職者可致電26198...
JOB DESCRIPTION
研发经理
岗位职责:
参与项目的需求分析，调研收集资源需求，协调相关资源，组建项目团队；
根据项目任务，制定项目技术方案与进度计划，落实项目团队各成员的具体工作任务；
负责进度追踪与管理，组织推动项目团队成员按计划完成任务；
负责组织与项目有关的阶段评审及决策；
负责项目风险管理与成本管理， 及时发现项目进行中发生的问题，组织制定解决方案并跟踪效果；
定期总结和汇报项目整体进度状况，与相关方就项目进展状态、问题解决和进度计划和任务的调整，保持密切的沟通。
职位...
...付费广告、SEM、百度广告和营销自动化）有深刻的理解和技术能力
优秀的沟通能力，流利的英语能力
有成功交付数字营销项目的经验
有能力同时管理多个项目并满足紧迫的期限要求
具有较强的解决问题的能力，能够创造性地思考问题，找到解决方案
积极主动，自我激励，有实现目标和超越期望的动力
具有较强的关系建设能力，能够建立和维护与客户的关系
有能力独立工作，也有能力在团队环境中工作
我们希望你：
自我激励、自律、精通技术
精通微软办公软件和谷歌套件
密切关注细节，组织能力强
技术要求：
有自己的工作空间
快速的网络连接
台式电脑或笔记本电脑
...新闻/传播/公共关系相关专业优先；
~10年以上媒体/传播/公关工作经验，具备危机事件处理经验；
~ 熟悉新闻宣传及媒体公关的工作流程，出色的撰写文笔能力及新闻媒体洞察力；
~ 具备媒体管理知识和建立关系的能力，与主流媒体拥有良好的关系；
~ 具有较强的计划与组织能力、沟通协调能力、判断能力、良好语言表达和书面表达能力；
~ 具有多任务处理的能力，善于规划、安排，能够独立执行任务，有能力在多层次组织和外部合作伙伴之间建立强有力的伙伴关系；
~ 富有创造力，积极主动，在压力下沉着冷静，具有影响、谈判和解决冲突的能力；
~ ...
HKD 25k - HKD 45k /月
職責:
監察地盤施工進度及質量
協調各分判商施工工序
分配材料、人力和監督工人
處理地盤文件及報告暸解施工圖則
安排工作流程及處理突發事件
資歷:
中五程度
具備相關建造工程文憑優先考慮
持有T1/T3安全督導員證書
具5年或以上建築樓宇工程管工經驗(較少經驗者將被考慮任管工)
Interested parties please send your Resume by clicking "Apply", or whatsapp 23269298 or Fax at 26...
JOB DESCRIPTION
高级人事经理
岗位职责:
根据公司业务发展战略，进行组织结构完善和人员素质提升，为重要人事岗位设计、招聘和评价提供决策支持；
建立公司各部门人才梯队，健全人才选拔、培养、晋升机制；
完善公司各岗位的岗位职责；
完善各岗位绩效考核和激励淘汰机制，并与总经理和各部门负责人协调实施；
针对研发、供应链、销售、客服的不同工作特性，完善培训计划，并联系相关老师资源完成培训课程和培训效果考核。
职位要求:
~211、985本科及以上学历，电子、计算机、自动化等工科专业或工...
